5月27日,公司在联合办公室会议室举行了2010届大学生入职座谈会。公司高层与即将实习结束的大学生进行了亲切交谈。
整个会议洋溢着青春活力,大学生积极踊跃发言,畅谈加入恒联近一年来的工作、生活情况,大家一致对公司文化产生了深切地认同感,并对公司的发展充满信心和希望。
公司领导对于年轻的大学生寄予厚望,表示将给大家创造一个良好的发展平台,让每一个人都能充分发挥自己的潜能,实现个人价值。同时希望各位大学生入职后还需继续努力,为公司的发展贡献自己的力量。
会后,公司领导为参会的大学生发放了纪念品。
为理清2013年工作思路,进一步提升公司核心竞争力,恒联玻璃纸公司总经理高玉刚发表了《恒联玻璃纸公司2012年战略质询报告》。报告总结了公司2012年1-11月经济运行和战略执行情况,指出了生产经营中的亮点与不足,明确了2013年工作目标,确立了2013年战略发展方向和战略支撑点。
为进一步规范管理,提升QES体系的运行效率,恒联玻璃纸公司于3月22日起对全部管理人员开展了新一轮的三体系培训。
5月27日,公司在联合办公室会议室举行了2010届大学生入职座谈会。公司高层与即将实习结束的大学生进行了亲切交谈。
5月19日,2012年潍坊市科技活动周开幕式在风筝广场举行。作为领先的绿色环保型包装材料生产商,恒联玻璃纸公司参加了此次活动周,并向广大市民发放了绿色包装方面科普宣传单,着力宣传“发展绿色包装,畅享低碳生活”的企业理念,让人们充分认识到发展绿色包装事业的重要意义。